1. 行政管理与协调：负责机构的日常行政管理工作，包括与行政相关的外部部门接洽，保障机构正常运转。同时，协调机构内部各职能部门的工作，确保机构运作顺畅。

2. 制度完善与监督：完善机构的管理制度，提出合理化建议，并监督、检查制度的执行情况，确保机构管理规范化。

3. 会议组织与文件起草：组织安排机构的会议，做好会议准备工作。

4. 保密与档案管理：严格遵守机构的保密规定，做好保密工作。
5. 领导交办的其他事项：认真、细致、谨慎、及时地完成领导交办的其他各项工作任务。