一、岗位职责：
1、负责公司办公室行政管理及文案工作。
2、对外相关部门的联络.协调，执行公司下达的各项任务

二、岗位要求：
1、20-35岁 ，具有一定文字功底，语言组织能力，能熟练使用office软件，工作认真细心。


三、薪资待遇：
1、试用期后签订正式劳动合同，工资：2000~3500，交纳社保与医疗保险、餐补。