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首页>所有职位>人力资源经理>人事行政经理(组织发展,绩效管理,培训开发,招聘配置,薪酬福利,人力资源规划,员工关系)

三明万达广场商业管理有限公司 - 人力资源行政部

人事行政经理

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高小姐
昨日活跃

薪资: ¥8000-10000元/月·16薪

福利:
  • 五险
  • 住房公积金
  • 包吃
  • 周末双休

要求: 本科 | 3年 | 语言不限 | 26岁到34岁

地址: 三明市-梅列区(福建省内万达广场)导航

人数: 招聘1人

时间: 09:00-18:00|5天/周

电话: 高小姐:059***27 查看

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公司简介

万达集团创立于1988年,形成商管、文化、地产、金融四大产业集团。2017年企业资产7000亿元,收入2273亿元,位列财富世界500强第380位。
2016年,12月30日,万达集团第183座万达广场——福建三明万达广场开业,总建筑面积13.07万平方米,开业首日客流18.86万人次,营业额1259.96万元。
福建三明万达广场集大型购物中心、城市步行街、高尚住宅、购物、娱乐、休闲等海量时尚元素,引进万达国际影城、万达宝贝王、大玩家、国美电器、永辉超市、US、马威、古德菲力健身等知名品牌。是三明市迄今为止服务类型最全面、环境最高端的购物休闲娱乐场所。未来将致力构建成熟繁荣的特色大型商圈,打造三明新地标。

 入职即缴纳五险一金,补充意外医疗保险,风雨来袭有保障;
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 高额年终奖、优秀员工奖、优秀部门奖,上演职场中的速度与激情;
 带薪年假、季度电影票、高温补贴(一线员工),福利拿到手软;
 员工餐厅、一日三餐,轻轻松松保养你的胃;
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期待优秀的你加入,与我们一起用职业创造更多精彩。

★重要信息,看过来!
1、储备岗位代表此岗位目前还未有空岗,若近期有岗位变动,会第一时间联系您投递到我们简历库的人选;急聘岗位代表为此岗位目前空岗,可以马上面试。
2、用邮件投递简历时,标题中请注明招聘信息来源。姓名-岗位名称-信息来源,如:姓名—应聘岗位----招聘网站名称;
3、在收到您投递求职简历后,我们会认真查阅,如符合相关职位要求,我们会在收到您简历的一周内电话通知您面试事宜;若超过一周没有电话通知您,表示该职位已另有人选,我们会将您的简历存放在人才储备库,适时与您联系;
4、面试结果一般会在您来司面试后的一周内确定,若面试人员较多,面试结果如未能一一回复,请您谅解!

一、岗位职责:
1.认真执行公司各项规章制度和工作程序,贯彻落实岗位责任制和工作标准,服从上级领导和监督检查,保质保量按时完成工作任务。主持本部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内各项工作任务。
2.负责组织制定公司人力资源规划,建立和优化公司各项管理制度和流程,组织制定有效的管理机制,监督各部门实施与执行,加强与各部门之间的密切联系和协调配合工作。
3.根据公司的发展及管理需要,组织做好招聘的各项工作,制定各项培训计划并组织实施;组织制定绩效考核方案并贯彻实施;组织制定薪酬管理及激励方案,建立合理的分配机制。
4.负责做好企业文化建设,建立公司内部畅通的沟通渠道,维护员工关系,提高员工满意度。收集员工各方信息,为公司决策提出合理化意见。
5.负责组织做好行政事务管理工作(包括会议管理、文档管理、印章证照管理、采购管理、资产管理、后勤管理等)。
6.负责做好公司对外联系协调和公关工作,做好公司品牌形象建设和推广,维护与相关政府部门和供应商的良好关系。
7.对公司行政管理和人事管理各类费用预算及成本进行管控。

二、岗位要求:
1.26-34周岁,全日制本科及以上学历;
2.三年以上大型企业行政管理工作,较强的沟通协调能力,扎实的文字功底和良好的语言表达能力,良好的社会关系,有较强的责任心和敬业精神。

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  • 行业休闲/娱乐
  • 性质上市公司
  • 规模50~200人
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