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三明万达广场商业管理有限公司 - 人力资源行政部

人事行政经理

刷新于:2020-03-11

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薪资: ¥8千-1万

福利:
  • 五险
  • 住房公积金
  • 包吃
  • 周末双休

要求: 本科 | 5年 | 语言不限 |性别不限 | 年龄30岁到40岁

地址: 福建省-三明市-梅列区(三明万达广场)查看公司地图

人数: 招聘1人| 一天工作7.5小时 | 一周工作5天

电话: 059***27 查看

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公司简介

 万达集团创立于1988年,形成万达商业、文化旅游、电子商务、连锁百货四大产业。截至2014年,企业资产5341亿元,年收入2424.8亿元。已在全国开业109座万达广场,71家酒店(其中68家五星级酒店),6600块电影屏幕,99家百货店。万达集团2020年目标:企业资产1万亿元,收入6000亿元,净利润600亿元,成为世界一流跨国企业。
     三明万达广场位于三明市梅列区贵溪洋板块,新市北路与快速通道交汇处,体育中心东侧,为政府重点发展区域。规划用地150亩,总建筑面积约40万㎡,总投资约35亿元。是集购物中心、商业步行街、美食中心、娱乐中心、高端住宅于一体的大型城市综合体,项目建成后将成为三明新的城市中心,预计2016年12月开业,现广纳贤才,欢迎英才加盟。
一、岗位职责:
1. 负责主持行政部工作,协调各部门之间的关系
2. 负责组织草拟公司各项规章制度,不断补充和完善,审核以公司名义下发的各种文件、纪要等文字材料
3. 负责公司全面工作联合检查和监督不合格项的整改情况
4. 负责根据公司的发展规划,完善公司的组织架构
5. 负责起草、审核本部门各项工作计划、总结、报告、请示,负责起草公司的年度、月度工作计划、总结,审核各部门上报的采购计划
6. 负责公司中层以上管理干部的考核,向主管领导提出干部调动、晋升建
7. 负责监督本部门相关部门人员履行物资采购、供应、保管、调配、管理、服务的职能, 重要会议的会议记录、纪要
8. 负责公司员工招聘、考核、培训、员工福利、奖惩、工资、娱乐工作, 完成领导交办的其他工作

二、岗位要求:
1. 38周岁以下,身体健康
2. 三年以上大型企业行政管理工作
3. 较强的沟通协调能力
4. 扎实的文字功底和良好的语言表达能力
5. 良好的社会关系
6. 有较强的责任心和敬业精神

万达广场

三明万达广场商业管理有限公司

三明万达广场商业管理有限公司
  • 行业建筑/建材/工程
  • 性质上市公司
  • 规模50~200人
  • 网址
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