一、岗位职责
1.负责少儿英语教学产品的研发工作，并引领团队开发适合不同水平的学生的课程体系；
2.管理教师团队，负责确保所有教师按照课程标准和教学目标进行授课；
3.负责对接任课老师的培训工作；
4.策划和落实以节日.事件为主题的学生活动.竞赛等；
5.受理教学过程中各类问题，并协调各部门积极处理；
6.负责对教师团队的监督和考核评价体系及执行，负责教学督导的工作，定期开展考核工作；
7.协助校长及各部门负责人确保教学工作正常运行。
二、任职要求：
1.有3年以上儿童英语一线（全英文）授课经验.或2年以上英语教学管理工作。
2.熟悉或了解儿童教育的基础常识.能根据儿童的心理或生理发展开展相关教学培训.教学研发工作优先。
3.从事过儿童英语教学管理工作优先。
4.本科以上学历，学前教育.英语教育专业优先。
三、待遇：
1.平均月薪8K-1.5W，综合年薪不低于10W，转正后有机会享受年度项目合伙与分红。
2.常规法定福利均有（如社保、法定假日，学校内部特有的传统节日福利、寒暑假等）
3.周休两天
英杰教育在三明发展至今二十几年，机制完善，待遇优厚
更具体福利，欢迎进一步沟通交流。