【工作内容】
1、协助公司完成销售团队的招聘工作，为公司挑选合适的销售人才；
2、能独立完成销售团队的建设与管理，完成团队人员培训、业绩考核等；
3、负责整体销售流程、话术、客户群体等分析诊断，并提供最优解决方案；
4、能根据公司项目情况，制定合理的销售目标，进行目标分解，带领团队成员完成业绩指标；
5、指导和督促团队成员对客户进行回访和维护，为客户提供更加优质的服务体验，增加客户粘度；
6、负责销售业绩数据收集、检查、汇总、编制及上报，保障数据准确性；
7、协助其他部门策划并执行相关商业活动。

【任职要求】
1、学历不限，年龄不限，至少拥有3年销售经验，带过销售团队或拥有电销行业销售经理工作经验优先考虑；
2、有丰富的销售实战、销售团队建设和管理经验，有良好的抗压能力、管理能力和团队协调能力；
3、普通话标准，语言流畅，性格开朗健谈，亲和力强，善于与人交流，懂得专业的销售话术；
4、有一定的领导能力，有良好的团队合作精神，强烈的责任感与客户服务意识。