薪资:
¥4000-6000元/月
要求:
本科 | 3年 | 语言不限 | 25岁到45岁
地址:
三明市(三元区列东街1021号社保大厦八层)导航
人数:
招聘1人
时间:
08:00-18:00|6天/周
公司简介
福建同创电子科技有限公司成立于2003年,注册资本1070万元。公司坚持以“诚信、进取、严谨、高效”为经营理念,汇聚了一批年轻而又充满活力的高素质人才。现公司正处于快速发展阶段,真诚期待更多有责任心、有上进心的优秀青年加盟!公司为每位员工提供良好且富有挑战的事业发展机会,以及宽松、人性化、绿色的工作环境。
我公司主要致力于智能化及信息系统集成、计算机及办公文印设备销售与服务、视频监控及电子安全防范、警用电子器材及装备四大专业经营体系为一体的综合性公司。 经过10年多的努力与发展,现拥有一支技术精湛的IT服务团队,以卓越的服务品质、专业安全的技术服务实力,为不同群体的用户提供更高更优质的系统集成及IT服务。公司自2007年以来连续13年被指定为政府定点采购供应商,长期服务于政法、教育、卫生、党政、武警消防部队等系统,在产品销售与技术服务方面得到各级单位的认可,同时与各行业名单位用户有着良好的合作关系。自成立以来公司不仅积累了丰富的系统集成、产品销售、企业管理、服务支持经验,还建立了一套完整的售后服务体系,能为客户提供丰富、完善的产品选择。
我们的目标:努力成为用户认可的本土化信息系统集成及IT技术服务提供商,我们相信有您的支持我们会做的更好。
公司视每位员工为企业的一部分,尊重人才注重技术与团队建设,以“刻苦励志、忠诚高效、团结创新”为原则提供一个让员工充份发展的平台,为员工提供对内公平,对外具有一定竞争性的薪资福利待遇。同时完善的培训体系和职业规划会帮助员工提升自身职业价值,提供更卓越的职业发展。
人事总监职位要求
1.人力资源管理、心理学、企业及工商管理专业本科以上学历;
2.经营管理、法律、谈判技巧、财务管理等相关知识培训;
3.具备5年以上外企、大中型企业相关工作经验,熟悉国家劳动人事政策法规及人事行政管理经验;
4.了解财务、统计学、法学、心理学、组织行为学、公共关系学等专业基本知识,人力资源开发与管理知识,懂得各项业务的基本流程。
人事总监岗位职责
1.根据公司战略目标,制订和推行人力资源部年度工作计划;
2.制订、执行、监督和完善公司各项劳动人事制度;
3.制订公司绩效考核制度,组织实施绩效考核,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,不断完善绩效管理体系;
4.制订薪酬、福利以及相关的激励保障制度;
5.根据公司发展的需要,制订并执行人员招聘计划,建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
6.做好员工职业生涯发展规划,负责制定后备人才选拔方案和人才储备机制;
7.制订并实施公司年度培训计划,组织新员工入职培训及县管制度培训并对培训效果进行调研和评估,督导各部门开展培训工作;
8.解决行政人事部与其他部门的协调工作;
9.负责协调内外关系,与员工进行积极沟通;帮助各部门建立积极的员工关系,处理劳资纠纷和员工投诉。
上班时间8;00-12::00,14:30-18;00,周日单休,法定假日休,2个月转正缴纳五险,一金代缴
更新于:2023-01-30
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行业计算机硬件
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性质民营、私营公司
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规模10~50人
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网址
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技术员
4000-8000元/月
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