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首页>所有职位>客户经理/主管,销售代表>客户经理
陆主任
近期活跃  IP属地:福建

薪资: ¥8000-15000元/月

福利:
  • 住房公积金

要求: 大专 | 经验不限 | 语言不限 | 20岁到35岁(可接收应届生)

地址: 三明市-三元区(三明市三元区乾龙新村348栋交通银行三明分行)导航

人数: 招聘3人

时间: 6天/周

电话: 企业未公开,请通过597直聘投递简历
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公司简介

交通银行太平洋信用卡中心是交通银行总行事业部级编制,交通银行太平洋信用卡中心是交通银行和香港上海汇丰银行依据战略合作协议在国内市场联手发展信用卡业务的合作机构她汇集全球与本土的双重优势为持卡人提供最优质的信用卡体验 我们有完善的薪资福利制度:底薪+车餐津贴+绩效奖金+业务品质奖+绩优长效奖 五险一金(社保、医保、工伤保险、生育保险、养老保险、住房公积金)补充商业保险高达1万元的教育金高达8500元的“边学习、边发展”、“工作休闲两不误”、“让我们一起成长”现金福利高温津贴独生子女托费报销带薪年休假带薪婚育假期生日及节日礼券每月工会活动员工体检福利 我们有完善的培训体系和晋升机会:新入职——业务进阶——主任——后备经理——经理--分中心总经理--总部高级经理
岗位职责:
1、根据领导要求及城市办事处的统筹安排,做好客户营销工作,完成业绩指标;
2、按照卡中心相关规定进行规范营销,做好亲核、三级审件等规范要求,严控风险;
3、对卡中心相关活动进行宣导,并及时回复客户提出的疑问。
4、根据《外营团队绩效考核办法》及卡中心相关文件要求,遵守各项
5、负责三明各县市交通银行信用卡、储蓄卡、APP、消费信贷推广
岗位需求:
1.有较强的事业心和艰苦创业精神;
2.遵纪守法、品行端正、身体健康;
3.有较强的沟通、协调、表达能力和团队合作精神;
4.就读于国家承认的全日制大专或本科;
5.具有保险、个人金融产品、房产销售经验者优先。
薪酬与福利:
1、 薪酬福利:底薪+业绩奖金+各类激励奖金+七险一金;
2、 培训体系:新员工首月全面系统带薪培训+优秀辅导员全程带教+数据资源支持+完善的强化及在职培训;
3、 职业发展:为您提供广阔的发展平台和内部晋升空间,优秀员工有机会转为银行正式员工。
广阔的发展平台和晋升空间:
新入职——业务进阶——后备主任——主任——主任进阶——后备经理——经理……..;
4.七险一金:社保、医保、工伤、生育保险、养老保险、补充商业险、补充医疗保险、住房公积金(按12%的缴存比例);
5.带薪年假、生日关怀假、及《劳动法》所规定的其他假期;
6.“黄埔军校”式的培育:
专业的新员工带薪业务培训及量身定制的百日特训
为期三个月的青年先锋班在职带薪培训,为期三个月的后备主任在职进阶培训
7.额外福利:
提供独生子女托费报销 50元/月
“边工作边学习”福利 500元/年工龄
“工作休闲两不误”福利 1000元/年
“与卡中心共成长”福利 1000元/年工龄

公司地图

三明市三元区乾龙新村348栋交通银行三明分行

  • 地图
  • 街景
交通路线&生活信息
起点 终点

更新于:2021-03-23

交通银行信用卡中心

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